点击次数：146 发布时间：2021-09-27 03:03:50

临时工服务是指人力资源公司为其提供所需临时性员工，帮助企业缓解用人方面的难题，但会有不少企业不知道自己哪些岗位可以采用这样的员工，今天人仁诚北京人力资源公司小编就给大家介绍一下人仁诚临时工外包服务的服务流程。

临时工外包的岗位：

低端和生产线的职务包括生产作业人员、仓库管理员、营业员、促销员、叉车工、仓库管理员、电工、焊工、机械修理员、文职人员、前台、行政助理、司机、人事等职场。

临时工外包服务流程：

1、商务咨询：初步了解双方的意图，确认法律资格，交流公司的基本信息并解释。

2、分析调查：人力资源公司根据用人单位对临时工的要求，收集员工数量、分布等信息。

3、提案：根据不同雇主的要求和现有情况，确定服务内容。

4、谈判：各方研究、谈判和谈判委托方案的内容，修改和完善委托方案。

5、缔结合同：明确法律责任的权利和义务，依法订立合同。

6、服务：严格执行自由职业者外包合同。